ピラティス事業をはじめる経営者のための⾃社にフィットするピラティスマシンガイド 「Pilafit(ピラフィット)」
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ピラティス講師の将来性

ピラティス講師として働いている方、目指している方にとって、この職業の将来性はどうなのか、気になることでしょう。ここではピラティス講師の将来性について市場データなどを参考に解説していきたいと思います。

目次

ピラティス講師の市場

結論から先に申しますと、現在の日本では、ピラティス市場が拡大傾向にあります。ピラティス講師の将来性には十分に期待が持てる状況であると言えるでしょう。

ご存知の通り少子高齢化が進んでいる日本では、健康志向も高まっており、エクササイズや筋力トレーニングなどを目的にジム通いを行う方が増加傾向。そうしたなかでジム経営者は、ライバルジムとの差別化として、ピラティスのサービスを提供するケースも増えています。ピラティス講師の確保は、高付加価値サービスを実現するための鍵となっており、将来的には必須人材化が進むと予測されています。

市場データから見る将来性

ピラティスは2000年代初頭に米国から導入されて以来、日本での人気が高まっており、2025年には第3次ピラティスブームを迎えているという状況。ピラティススタジオの店舗数も増加傾向となっています。より詳しく、各種の市場データを見ていきましょう。

フィットネス市場規模は2024年で7100億円に

2024年度のフィットネス市場全体の動きを見てみると、市場規模はおよそ7100億円前後にまで達すると見込まれており、これは前年度を超える高い数値を示しています。この大きな成長の背景には、コロナ禍を経て世の中全体で健康への意識が高まったことや、SNSを効果的に活用したプロモーション活動が功を奏したこと、さらには積極的な店舗展開が行われたことによって、フィットネスを利用する会員数が順調に増加したなどの理由が挙げられるでしょう。特に、低価格で気軽に利用できる「コンビニジム」と呼ばれる業態が急速に普及したことが、市場全体の規模を大きく押し上げる要因となったと思われます。

参照元:帝国データバンク|大手フィットネス、 店舗数10年で2倍に急増6千店舗を突破[※PDF](https://www.tdb.co.jp/resource/files/assets/d4b8e8ee91d1489c9a2abd23a4bb5219/29a6eb0cd6cb4277af2c4b2efb4162cf/20250516_「フィットネス業界」動向調査(2024年度).pdf

ピラティス講師の求人も増加傾向

市場の拡大に伴い、ピラティス講師の求人も活発化しています。例えば埼玉県でのピラティスの仕事は、有効求人倍率 0.92倍となっています。※2026年1月時点の情報です。

10年前と比べると有効求人倍率の伸びは驚異的とのことで、資格や経験の豊富な講師が足りていないのが実情。それゆえ、未経験可の入門講師を募集している案件も多く見られます。

独立開業で、年収1,000万円以上も可能

ピラティス講師の年収は、パートタイム、正社員、フリーランスなどの形態により幅があります。例えばフィットネスクラブやスタジオに正社員として入社した場合、年収250万円程度からスタートし、平均年収300~500万円程度が目安。また近年人気のマシン(リフォーマー)の資格を取得すると年収500万円以上を目指すことができ、キャリアを重ねスタジオを独立開業すれば年収1,000万円以上を目指すことも可能になります。

参照元:ピラティス資格情報メディア(https://www.pilates-education.info/columns/column006

ジム事業におけるピラティス講師の戦略的価値

近年のピラティス人気の急騰は、ジム事業におけるピラティス講師の戦略的価値を高めるという効果ももたらしています。例えばピラティス講師が在籍しているジムは、筋トレとピラティスの双方を提供できる強みを発揮でき、顧客定着率の向上が期待できます。

またピラティスはリハビリにも効果が期待できるので、医療系ジムの事業に進出することも視野に入れることが可能。

さらには、オンラインレッスンや企業の福利厚生、シニア特化など多角的な事業展開の可能性も開拓できます。さらにピラティス資格を含め複数の資格を有する講師であれば、事故発生リスクを軽減してくれる役割も期待でき、ひいては保険コストの軽減という効果も期待できます。

将来性の課題と克服策

繰り返し述べています通り、ピラティス市場の急速な拡大は、講師不足を招いており、スタジオやジム間での人材争奪戦が激しくなることが予測されます。また講師が各種の資格を取得・更新する負担も懸念されます。

これらの克服策としてはまず、ピラティス講師の社内育成に力を入れること。資格取得の補助などを充実させることで離職率を下げる効果が期待できます。またフリーランスの講師を有効に登用できるネットワークを構築するなど、外部委託の体制を整えることも視野に入れるとよいでしょう。さらにはマシンピラティスやVRシステムなどのトレンドに素早く対応することで、ライバルとの差別化を図ることも考慮すべきポイントとなります。

ピラティス講師の将来性は、前途洋々

以上の通り、ピラティス業界は今後とも成長が見込まれており、講師の活躍の場も拡大していくと見込まれています。懸念される課題についても、先手を打って対策しておくことが可能。とりわけマシンピラティスの体制を整えておくことは、成功の鍵と言えるでしょう。以下のページを参考に、今後の発展に寄与してくれるマシンはどれなのか、検討してみてください。

ピラティスの導入・開業でおすすめの
ピラティスマシンメーカー3選

ピラティスの導入・開業で
おすすめの
ピラティスマシンメーカー3選
ピラティスマシンを選ぶときは、自社のコンセプトやスタジオの広さを踏まえたうえで、価格や納品スピード、豊富なデザインなど、何を最も重視するかを考えましょう。ここでは、ピラティスマシンメーカーの中から、「コスパの良さ」「納品の早さ」「デザインの自由度の高さ」の3つの軸でおすすめの3社を紹介します。
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引用元:lulubalance公式サイト(https://lulubalance.com/)
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引用元:Pilates machine Factory公式サイト(https://pilates-machine.jp/buy/buy-the-pilates-reformer)
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Flight Pilates(フライト ピラティス)
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※選定条件:2024年4月20日現在、Googleにて「ピラティスマシン」で検索し、公式サイトが表示される上位11社をピックアップ。その中で、以下の特徴を持つ3社を紹介します。
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・ピラティスマシンFactory…最も納品スピードが早いため(入金後約1週間)
・Flight Pilates…カラーが選べる箇所と、組み合わせの数が最も多いため(192通り)

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